Senior Frontend Web-Entwickler in Teilzeit (M/W/D)
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Senior Frontend Web-Entwickler in Teilzeit (M/W/D)

Wann?

Einstieg ab sofort

Wo?

Esslingen oder Remote

Wie?

Teilzeit

Was?

Fullstack mit Fokus Frontend

Wer?

Berufs-Erfahrene

Wir bauen die besten Frontends für den deutschen Mittelstand. Werde Teil unseres großartigen Teams!

Das zeichnet Dich aus

  • gute Kenntnisse im modernen Webstack (TypeScript, Angular, React)
  • Kenntnisse in Backend-Technologien (z.B. Java, NodeJS und SQL-Datenbanken)
  • gute Englisch- und sehr gute Deutschkenntnisse
  • ein Studium im Bereich der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • mind. 3 Jahre Berufserfahrung als Softwareentwickler*In

Deine Aufgaben

  • Im Team entwickelst Du moderne Webanwendungen mit angesagten Frameworks wie Angular oder React
  • Dabei bist Du für die Architektur und die technische Machbarkeit verantwortlich und bringst Dich als leitende/r ProgrammiererIn ein
  • Du bist im Rahmen der technischen Umsetzung Ansprechpartner für den Kunden und unterstützt die Projektleitung bei Aufgaben u.a. aus dem Anforderungsmanagement
  • Du glaubst an Software Craftsmanship und übernimmst Umsetzungsverantwortung in Deinen Projekten
  • Du bleibst über technische Neuerungen in der Web-Welt auf dem Laufenden, und gibst Dein Wissen und Erkenntnisse an Deine KollegInnen weiter

Gute Gründe für W11K

Remote first: Corona-bedingt sind wir seit März komplett Remote. Auch nach Corona werden wir mehrere Tage / Woche aus dem Homeoffice arbeiten

Anfahrt: Unser Office ist in Laufweite zum Bahnhof Esslingen. Wir bezahlen Deinen Parkplatz oder Dein JobTicket

Bewegung: Wir ermöglichen das Fahrradleasing via JobBike und übernehmen die Kosten für Inspektion und Versicherung

Verpflegung: Immer Dienstags gibt es im Büro ein frisch gekochtes Essen unserer Köchin (gerne auch ToGo in Corona Zeiten). Hochwertigen Filterkaffee oder Espresso, sowie Obst und Getränke gibt es for free

Arbeiten: Freundliche Arbeitsatmosphäre: Wir ermöglichen Dir Deine Arbeitszeit frei zu gestalten (in Abhängigkeit von Kundenterminen). Fehler sind erlaubt und ein normaler Teil des Lernprozesses

Kommunikation: Regelmäßige 1:1 Meetings bringen Ruhe in die Kommunikation, aber dennoch eine Verbindlichkeit. Jede/r MitarbeiterIn darf / soll Chats und Emails auch tagsüber ausschalten; Nach Feierabend sowieso! Dienst ist Dienst, Schnaps ist Schnaps

Lernen: Alle 2 Wochen bringen wir uns beim Tech-Day auf den neuesten Stand. Daneben erhält jeder Zeit, sich in seinen Zielen weiterzuentwickeln

Spaß: Für eine Partie Kicker hat eigentlich immer jemand Zeit. Nach dem gemeinsamen Essen ist das unser Ritual

Faire und transparente Bezahlung: Bei W11K gibt es 4 Gehaltslevel, die transparent kommuniziert werden

Unsere Werte bei W11K

Überblick bewahren, Details verstehen

Überblick bewahren, Details verstehen

Breites Wissen und technische Tiefe schließen sich nicht gegenseitig aus. Wir sind ein Team und unterstützen uns gegenseitig!

Lernen & Weitergeben, neue Wege gehen

Lernen & Weitergeben, neue Wege gehen

Wir lernen die wichtigsten Neuigkeiten und teilen Sie mit unseren Kolleg*innen. Wir gehen offen an Probleme heran um für unsere Kunden neue Wege zu gehen.

Anpacken, mit Verantwortung

Anpacken, mit Verantwortung

Wir gehen Herausforderungen engagiert an, denn beim Tun ergeben sich die wichtigen Fragestellungen. Dann halten wir den Fokus und bringen die Dinge auch gut zu Ende.

Ehrlich, aber nicht zu ernst

Ehrlich, aber nicht zu ernst

Wir gehen ehrlich und offen miteinander um. Bei alledem sind wir nicht zu ernst, sondern gehen mit Humor und einem positiven Mindset an die Dinge heran.

Unterschiedlich sein, durch Fehler wachsen

Unterschiedlich sein, durch Fehler wachsen

Wir fördern die Vielseitigkeit und setzen uns für andere ein. Fehler schätzen wir als Teil unseres Lern- und Wachstumsprozesses.

Dein Ansprechpartner:

Jan Blankenhorn

Geschäftsführer, Leitung Projektmanagement


Telefon: +49 711459998 0
E-Mail: jobs(at)w11k.de


W11K GmbH
Martinstraße 42-44
73728 Esslingen a. N.

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